#351 Führen in der Sandwichposition mit Jana Tiletschke – Leiterin Recruiting

Führungskräfte sind fast immer in einer Sandwichposition. Sie motivieren, begeistern und führen ihre Mitarbeiter. Sie tragen Verantwortung für ihren Bereich und berichten wiederum an ihre Führungskraft, an die Geschäftsführung, an den Vorstand, Unternehmer und an Shareholder.

Diese Funktion und Aufgabe der Führungskraft ist oft eine große Herausforderung. Die von der Führungskraft mit viel Empathie, Überzeugungskraft und hoher sozialer Kompetenz gelöst werden kann.

In diesen Podcast habe ich Jana Tiletschke eingeladen, Leiterin Recruiting der Volz Personalberatung. Sie berichtet über ihre Erfahrungen, Vorteile und Nachteile als Führungskraft in der Sandwichposition.

Wir freuen uns über Dein Feedback.

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Ich danke 🙏 Lars Tiletschke @himmelunaed.musik für das tolle neue Intro Jingle

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Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter regina.volz@volz-personalberatung.de Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen.

Viel Spaß mit dieser Folge!

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