Vertriebsprofi / Sales Setter (m/w/d) für exklusive Headhunting-Aufträge

Sie sind hier

Startseite » Vertriebsprofi / Sales Setter (m/w/d) für exklusive Headhunting-Aufträge

"Die Besten für die Besten" - Gestalte mit uns die Zukunft!

Wir sind die Volz Personalberatung – eine exklusive Personalberatung im Herzen von Köln, direkt am pulsierenden Rheinauhafen. 
 
Unsere Mission: Spitzenkräfte mit den herausragendsten Unternehmen zusammenzubringen. 
 
Unser Fokus liegt auf der Besetzung von Schlüsselpositionen im Management. Wir verbinden zielstrebige Persönlichkeiten mit Top-Unternehmen, die zusammen außergewöhnliche Ziele erreichen wollen.

Als Teil unseres dynamischen Teams wirst du einen wichtigen Beitrag leisten, um unsere Mission weiter voranzutreiben. Werde bei uns:

Vertriebsprofi / Sales Setter (m/w/d) für exklusive Headhunting-Aufträge

Deine Rolle:

  • Kontaktaufnahme & Begeisterung: Du bist dafür verantwortlich, potenzielle Kunden zu kontaktieren und sie für die Volz Personalberatung zu begeistern. Mit deinem Gespür für Menschen machst du unsere Kunden neugierig und weckst ihr Interesse an unseren Dienstleistungen, sodass sie nahtlos an unsere Personalberater übergeben werden können.
     
  • Terminvereinbarung: Am Telefon zu überzeugen und Termine zu vereinbaren, fällt dir leicht. Du führst Bedarfsanalysen durch und erkennst, was unsere potenziellen Kunden wirklich brauchen.
     
  • Strategische Kundenpflege: Du weißt, wie wichtig es ist, Beziehungen zu pflegen und bist stets bemüht, das Vertrauen unserer Kunden zu gewinnen und zu erhalten.
     
  • Datenpflege: Für dich ist eine saubere Datenpflege selbstverständlich – du verstehst, dass Daten die wichtigste Währung in unserem Geschäft sind.

Das bringst du mit:

  • Kommunikative Stärke & Zielorientierung: Kommunikation ist deine Stärke und du verfolgst deine Ziele mit Leidenschaft.
     
  • Erfolgsorientierung: Herausforderungen motivieren dich. Du feierst deine Erfolge und lässt dein Team an diesen Erfolgen teilhaben.
     
  • Vertriebserfahrung: Idealerweise hast du eine kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb, aber auch als Quereinsteiger*in bist du herzlich willkommen. Erfahrung in der telefonischen Akquise ist ein Plus.
     
  • Technisches Interesse: Technik und Innovationen interessieren dich – du bist immer neugierig und offen für Neues.
     
  • Souveränes Auftreten & Empathie: Du verfügst über starke kommunikative Fähigkeiten, ein souveränes Auftreten und hast ein gutes Gespür für dein Gegenüber. Deine Empathie kommt auch am Telefon zum Ausdruck.
     
  • Deutschkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für diese Position unerlässlich. 

Warum Volz Personalberatung?

  • Top-moderner Arbeitsplatz: Arbeite in hellen, modernen Büroräumen in bester Lage am Kölner Rheinauhafen.
     
  • Teamgeist auf Augenhöhe: Wir legen großen Wert auf eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit im Team.
     
  • Gemeinsame Erfolge feiern: Für uns ist es wichtig, Erfolge gemeinsam zu feiern und den Teamspirit zu leben.
     
  • Attraktives Gehaltsmodell mit umfangreichen Benefits
     


Fühlst Du Dich angesprochen? Dann sende uns Deine aussagefähige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
 

Hier online bewerben


Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Bewerbungen, welche über unser Online-Formular eingereicht werden, berücksichtigen können.

Dein Ansprechpartner:

Frau Regina Volz
Volz Personalberatung
Im Zollhafen 12
Kranhaus Nord Einheit 1 D
50678 Köln

https://www.volz-personalberatung.de 

 

Mit der Übersendung Deiner Daten und Deiner Bewerbung willigst Du in die Erhebung, die Verarbeitung und Nutzung sowie die Übermittlung Ihrer Personendaten ausdrücklich ein gemäß  Zustimmung zur Verarbeitung von personenbezogener Daten.
Ein fairer und vertraulicher Umgang mit Deiner Bewerbung und mit den uns zur Verfügung gestellen Informationen ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Deine Daten werden mit größter Sorgfalt und Integrität von uns erhoben, verarbeitet und ausschließlich zweckbestimmt genutzt.

Hier kommst Du zu unseren Datenschutzhinweisen für Bewerber/innen.

Die etwaig in den Stellentexten verwendete männliche Form dient ausschließlich der besseren Lesbarkeit und ist in keiner Weise diskriminierend zu verstehen. Selbstverständlich ist bei allen Stellenangeboten immer jedes Geschlecht angesprochen.